A社様で「子供と両立」のオープン講座を実施しました
ここ数年来、女性メンバーのキャリア研修や管理職研修等お手伝いさせて頂いているA社さまで、小学生までのお子様をもつ従業員対象の「子育てと両立」についての初オープン講座を実施いたしました。当初の予想を大幅に超え、参加者76名(遠隔からのTV会議参加含む)、そのうちの60%以上が男性という事務局の皆さまと共に驚きの応募状況でした。<アンケートの声 一部抜粋>・分かっている・知っているつもりであったが、子供の心理・性質を改めて理解することができたと思う。・パートナーとのコミュニケーションについて、情報量の違いなど感情論ではなく論理的に説明されて、とてもしっくりきた。・短期的な状況に一喜一憂しない、という最後の言葉が印象的でした。これは育児中のみならず、仕事をしている上で長期的な視点で物事を考える事が大事、という事を改めて感じました。・子供への接し方について、妻に任す事が多かったが、積極的にコミュニケーションを取っていこうと思った。・家族・親子も同じひとりの人間として、互いのプレッシャーになるようなことは避けようと思いました。・これは男性もみんな受けるべき!悩みについて救われた部分もあったり、妻の苦労を理解できたり・・・研修後の個別お声がけや、アンケートで詳細ご質問も多々頂いており、発展的に今後も開催していければと思います。